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县林业局多措并举强化干部作风建设

来源: 发布时间:2013-10-09 14:17:55 浏览次数: 【字体:

 

一是设立了听取群众意见反映热线电话,局领导干部每周轮流值班,现场解答群众提出的问题。二是建立定期调研制度。局领导和二级机构一把手定期深入基层调查研究,听取群众意见,帮助解决实际问题。三是建立进村帮扶制度。局进千村联万户工作人员积极与贫困户、低保户结成帮扶对子,采取帮扶措施,扩大帮扶项目,使他们尽早脱贫致富。四是建立乡情民意日记制度。局领导人手一册乡情民意日记本,随时记录群众反映的、关心的、难以马上解决的涉村热点、难点问题,局党组及时进行梳理汇总,研究制订措施后集中予以解决。五是建立群众满意度测评制度,结合行风评议和年度目标考核,以领导干部作风建设进行群众满意度测评,对群众满意度低的干部进行诫勉谈话,要求限期整改。

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