一是强化学习机制。组织为大学生村干部发放经济管理类、人生励志等类书籍，丰富大学生村官知识结构，提高其理论水平和综合素质。二是强化交流机制。通过手机短信、电子邮件、座谈会等方式积极讨论大学生村官工作中遇到的困难和问题，集思广益，寻求解决方法和途径。三是强化培训机制。不定期组织大学生村官参与农业知识、公文写作、新闻写作等各类培训，提高其业务素质。