袁松涛委员：

您提出的关于“如何提升乡村治理水平。”的提案收悉。现答复如下：

一是建立农村党组织书记职业化管理试点工作。当前，我县在提升村“两委”干部能力上做了不少功课，出台了《民权县农村党组织书记职业化管理试点工作实施方案》、《民权县农村党组织书记职业化管理实施办法（试行）》文件。提升了支部书记心系群众，心系民生，在加强基层组织建设、推动经济发展、维护社会稳定、带领群众致富等方面做出了优异的成绩。

二是加强村“两委”干部学历提升和村党支部书记（村主任）培训。县委出台《民权县在乡村振兴战略中实施“村（社区）干部学历提升计划”实施方案》的通知，县为村干部获得大专、本科学历的报销费用。2021年3月换届以来，对所有村“社区”支部书记、村主任进行了培训一遍。通过一系列的举措，培养一批懂政策、懂市场、懂科技、懂管理的新型村干部，打造了农村发展致富“带头人”、乡村基层治理“领头雁”，实现了以人才振兴促进乡村振兴。

三是提升“两委”人员治理水平。打铁必须自身硬，“两委”干部的水平代表着整个村的治理水平，所以必须提高“两委”干部的水平，培养“两委”干部必须多学习、勤思考，多与群众沟通交流，只有多与群众沟通交流，才能真正了解群众的急难所盼。

四是要鼓励党员、乡贤争先担当。现在农村治理理念已经由管治变为服务，这就要求村干部必须通过高效优质的公共服务来获得权威，这就对村干部个人思想素质和实干能力提出了较高的要求，基层党员、乡贤作为乡村综合素质较高的一类人，自然是最匹配的，因此，我们要鼓励这类人争先担当，积极反贼身乡村治理。

五是健全城乡治理模式体系。我们要运用村规民约、道德人情等非正式性规则实现柔性管理。加强对《一约五会》工作机制的督导检查，使其发挥重要作用。

六是要广泛发到群众参与，只有让群众参与到乡村治理，才能最大发挥群众的主动性，才能共同将家园治理的更加美好。

民权县民政局  

2023年8月30日