民权县职教中心2024年工作谋划

一是加强师资队伍建设和素质提升。计划对现有师资进行质量升级，大力支持和培养“双师型”教师，提升师资队伍的整体实力；引进高水平教师，提升教书育人质量，继续组织教师参加省市各类素质能力大赛。

1、开展时间：引进高水平教师2024年10月

2、具体责任人：李彦华、李成周

3、具体计划做法：教务科协调统计各系部上报紧缺教师专业人员情况至学校办公室汇总，上报上级主管部门审批。

二是中职技能大赛再创新绩。继续组织学生参加省中职学生专业技能大赛，力争再创佳绩。

1、开展时间：省级2024年10-12月

2、具体责任人：李成周及各系部

3、具体计划做法：在课程设置上专业实训课满足国家要求开出率达80%，提前布置教师培训学生参加市级技能大赛，协调相关系部组织校级技能大赛，给经市技能大赛选拔参加省技能大赛的学生及教师提供尽可能的方便。

三是提升办学条件、扩大招生规模。在顺利通过省级中职达标学校工程建设的基础上，积极筹备创建国家级中职达标工程建设，积极改善办学条件，更新实训设备、加强校企合作、开展实践教学，提高毕业生就业率和升学率，吸引更多的学生来民权县职教中心就读。

1、开展时间：2024.7--2024.12

2、具体责任人：邓文华、王琛

3、具体计划做法：

（1）新建两栋 6 层宿舍楼，建筑面积 15081.28㎡，层高 3.9 米，共2416个床位。新建一栋三层餐厅，建筑面积4152.40 ㎡，共，满足现计划 3000 人餐位。

（2）规范校企合作管理，加强实习实训监管工作。

（3）加大招生力度，扩大招生规模，创新招生工作思路，科学规划专业，依托传统优势专业建设专业集群。

（4）多看多学多沟通，拓展毕业生就业渠道、为毕业生提供更多就业选择。

四是继续做好“人人持证、技能河南”培训取证工作。利用职教中心培训优势，充分发掘资源，全力做好2024年持证培训工作。

1、开展时间：2024年7月-12月

2、具体责任人： 贾允

3、具体计划做法：

（1）成立“人人持证、技能河南”建设领导小组，建设职业技能提升培训和人才评价年度工作计划。

（2）充分发挥多种煤体作用，组织开展形式多样的宣传活动。组织学校评价认定7个专业在4-5月份进行评定；学校1+X四个专业证书考试在5月和11月份进行考试；社会评价全年开展培训和考试，积极拓宽考证渠道，进行宣传、报名、考试。保障职业技能认定工作全年进行，继续抓好技能型人才评价质量管理工作。

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